就目前的情况来看，商业和科技行业的工作比较吃香。

    本次调研的取样数据是Glassdoor公司截至美国当地时间5月18日的招聘数据，以下就是目前最热门的十大求职招聘行业。

    1. 商业服务行业

    这一行荣登排行榜首，有16480个公司老板发布了至少一份和“商业服务“相关的工作岗位。在对该行业的分析中，我们发现，有42%的公司员工认为这一行业还需要更多人才，33%的人认为会维持现状，还有27%的人不看好这个行业。

    2. 信息科技行业

    赶紧复习一下你的计算机技能吧，因为IT行业已经爬到第二位了，虽然和第一名有不小的差距…….有10381个公司老板发布了求职需要。有45%的受访雇员认为这一行业的人才需求还会增加，另外24%的人却认为IT会变得越来越差。

    3. 制造业

    制造业虽然排名第三,但是它和第二名信息科技行业的差距并不大，美国雇主们一共发布了9344个制造业工作岗位。在接受调查的雇员中，36%的人相信未来该行业仍会提供大量工作机会，但是有27%的人认为情况不容乐观。

    4、健康医疗行业

    好吧，必须承认第四位的健康医疗行业和第三名的制造业之间的岗位需求差距还是很大的，该行业发布的岗位需求企业数量为5629个。将近33%的受访雇员认为这一数据还会继续增长，但是有30%的人看法却相反。

    5、金融行业

    金融行业跻身排名前五，人才岗位需求的企业数量为3756个，从某种程度上，还算比较乐观，40%的受访者表示看好金融行业的人才需求趋势，但是有24%的人不这么认为。

    6、零售行业

    零售行业领跑下半区排行，该行业有工作岗位需求的企业数量为3695个。大约31%的员工认为零售行业会越来越好，对人才需求量会越来越大，但29%的人持否定态度。

    7、会计和法律行业

    Glassdoor公司在调研的时候把这两个行业合并在一起统计了，有招聘需求的企业数量为3640个，看来零售行业真的需要小心呐，因为六七名之差只有几十个而已。对这两个行业持正面积极态度的受访雇员占比为42%，但也有22%的人不看好。

    8、建筑、修理和维护行业

    这个“三合一”行业有人才需求的企业数量为2181个(数据截至5月18日)，大约有41%的受访雇员认为建筑行业的前景一片光明，但同时也有26%的人认为这一行业的未来不容乐观。

    9、媒体行业

    媒体行业算是比较幸运，因为它差一点儿就跌出了这个排行榜，共有1888个企业至少发布了一份工作岗位需求。大约34%的雇主认为媒体行业未来会得到更好的发展，但是31%的却相信媒体行业没有太多好日子过。

    10、饭店、酒吧、以及食品服务行业

    餐饮行业排到了第十名，1517个雇主有招聘需求，37%的受访雇员认为这行未来不错，20%的却不看好。